2017年1月，市档案局考核小组，对市人力资源管理服务中心档案管理工作进行实地查看和综合评议，考核通过档案工作"省一级"管理申报标准，由安徽省档案局颁发安徽省机关档案工作目标管理考核"省一级单位"等级证书，标志着人力资源管理服务中心管理工作又上新台阶。
　　市人力资源管理服务中心档案管理科保管全市流动人员人事档案，主要包括：足额缴纳失业保险，并与原单位解除劳动关系的失业职工；未就业的应历届高校毕业生；单位委托中心签订人事代理关系的；外地转入在本市参加灵活就业人员保险缴纳的。累计共近11万卷人事档案，面向全市流动人员人事档案提供免费查询、核实、调转等服务。去年共接待群众累计24454人次，办理档案转出8065人次，档案转入5923人次，档案查阅16574人次，来访咨询人数2475人次，档案内容核实1417人次，档案资源得到有效利用。
　　人事档案保管工作是人力资源管理服务中心多年来坚守的安全"堡垒"，这次档案工作"省一级"标准申报顺利通过是给全市流动人员人事档案保存管理新增一把"保护伞"。