代办个人基本养老保险服务流程

    一、需提交材料：

（一）个人与市人才中心签订的《人事代理合同书》；　

（二）首次参险人员应提供户口簿、身份证的原件（审核后退回）及复印件，已在原单位参险人员还应提供原单位停止其缴费的证明、养老保险个人帐户号。

   二、办理程序：

（一）个人自行选定缴费基数，按规定比例缴费。

（二）市人才中心到市社会保障部门的为其开设或接续参险帐号，将代收的基本养老保险金，全额代缴到市社会保障部门指定的开户银行及帐户。

（三）市社会保障部门按规定比例金额记入个人帐户，并于每年的第四季度末提供基本养老保险缴费情况对帐单，注明缴费起止期限及金额，以便查对和保存。

（四）市人才中心统一为参险人员提供代购的《社会养老保险手册》，以便个人保存对帐单，可自定选购。

   三、说明：

（一）人事代理人员参加基本养老保险，按照我省上年度职工月平均工资（每年由省政府统计局发布）的20％缴纳，其中的8％记入个人帐户并按规定的利率计算利息，12％纳入社会养老保险统筹基金。缴费基数上限为省平均工资的100％，下限为省平均工资的70％。

（二）人事代理人员在１９９５年底之前，按规定认可的连续工龄，可视同为缴费年限，与参险后的缴费年限累计计算。　

（三）人事代理人员达到法定退休年龄、符合法定退休条件的，由市人才中心到市劳动社会保障部门为其代办退休手续，按规定领取退休金，并享受其他退休待遇。　

（四）人事代理人员调出本市时，凭调令复印件或户口迁出证明，可按规定将个人帐户的本息，全额转往调入地或户口迁入地的社会保障部门，但转移时，须提供接收单位名称、开户银行和帐号。

（五）人事代理人员缴纳的基本养老保险金个人帐户本息亦可依法继承。

（六）人事代理人员缴纳的基本养老保险金不可提前支取。 

    四、缴费时间规定：参险人员应于每月20日前缴纳次月保险费用，或按季、半年、一年预缴养老保险费用，缴费年度为当年7月至次年6月。

特别提示：跨年度养老保险不能补缴，因如个人缴费不及时、导致保险中断的，责任自负。

   五、办事时效：按市社会保障部门要求，按月转帐。

   受理部门:代理部

   咨询电话：2366872、2366873、2366889